Wil jij als maatschappelijk werker een actieve bijdrage leveren aan het stoppen van huiselijk geweld en kinder- en oudermishandeling? Heb jij daarbij ook een Registratie bij de Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ) op zak of ben je bereid deze te behalen? Voor Veilig Thuis ZHZ zoeken wij jou voor 36 uur in de week. Kom jij bij ons het verschil maken?
De Dienst Gezondheid & Jeugd (DG&J) is partner van de gemeenten en is zowel uitvoerder als specialist op het gebied van publieke gezondheid, aansturing van integrale jeugdgezondheidszorg, onderwijsdeelname en huiselijk geweld en ouderen- en kindermishandeling. Met het uitvoeren van deze (wettelijke) taken helpt de DG&J inwoners van jong tot oud mee te doen aan een gezonde en sociaal veilige samenleving in Zuid-Holland Zuid.
Deze animatie laat goed zien wat de dienst voor gemeenten en inwoners kan betekenen. Meer informatie over de Dienst Gezondheid en Jeugd kan je vinden op onze website.
Wie zijn wij?
Je komt te werken in het cluster Veilig Thuis met ongeveer 85 medewerkers. Wij zijn opgedeeld in kleinere teams die elkaar goed kennen.
Veilig Thuis ZHZ zet zich in om kinderen en volwassenen in afhankelijkheidsrelaties te beschermen bij situaties waar de veiligheid op het spel staat, omdat iedereen recht heeft op een ‘veilig thuis’. Veiligheid is een voorwaarde opdat alle mensen van – 9 maanden tot 100+ jaar onbelemmerd kunnen functioneren en zich optimaal kunnen ontwikkelen en ontplooien.
Als maatschappelijk werker bij Veilig Thuis wil jij het verschil maken in de veiligheid die onze inwoners ervaren. Jij behandelt verschillende zaken waarin het vermoeden is dat er sprake is van huiselijk geweld dan wel kinder- of ouderenmishandeling. Je beoordeelt de aard en de ernst van het gemelde geweld. Dit wordt zorgvuldig binnen een multidisciplinaire setting gedaan. Vervolgens onderzoek je, met diverse betrokkenen en instanties uit de omgeving, of dit ook daadwerkelijk het geval is.
En daar stopt het niet, want als medewerker Veilig Thuis:
Je bent zelfstandig, stressbestendig en pro-actief met een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je beschikt over overtuigingskracht, kan goed samenwerken en je houdt regie. Je weet dan ook op een integere en zorgvuldige manier mishandeling bespreekbaar te maken, waarbij je goed overweg kan met weerstand. Daarnaast beschik je over:
Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en dien jouw sollicitatie in via de onderstaande sollicitatieknop. Wellicht tot snel!
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Lesley van Gilst, teamleider, bereikbaar via 06-39755144 of Eline Kortman, teamleider, bereikbaar via 06-10966490.
Bij ons is iedereen van harte welkom. Binnen onze dienst wordt een actief divers en inclusief beleid gevoerd, waar iedere medewerker gezien en gehoord wordt. Integriteit vinden we belangrijk. We vragen je daarom om binnen 2 maanden na indiensttreding een VOG aan te leveren. Daarnaast voeren we een referentiecheck bij een vorige werkgever uit. Tijdens het sollicitatiegesprek vragen we je om 2 referenties te overleggen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld
De Dienst Gezondheid & Jeugd (DG&J) is partner van de gemeenten en is zowel uitvoerder als specialist op het gebied van publieke gezondheid, aansturing van integrale jeugdgezondheidszorg, onderwijsdeelname en huiselijk geweld en ouderen- en kindermishandeling. Met het uitvoeren van deze (wettelijke) taken helpt de DG&J inwoners van jong tot oud mee te doen aan een gezonde en sociaal veilige samenleving in Zuid-Holland Zuid.
Deze animatie laat goed zien wat de dienst voor gemeenten en inwoners kan betekenen. Meer informatie over de Dienst Gezondheid en Jeugd kan je vinden op onze website.
Wie zijn wij?
Je komt te werken in het cluster Veilig Thuis met ongeveer 85 medewerkers. Wij zijn opgedeeld in kleinere teams die elkaar goed kennen.
Veilig Thuis ZHZ zet zich in om kinderen en volwassenen in afhankelijkheidsrelaties te beschermen bij situaties waar de veiligheid op het spel staat, omdat iedereen recht heeft op een ‘veilig thuis’. Veiligheid is een voorwaarde opdat alle mensen van – 9 maanden tot 100+ jaar onbelemmerd kunnen functioneren en zich optimaal kunnen ontwikkelen en ontplooien.
Als maatschappelijk werker bij Veilig Thuis wil jij het verschil maken in de veiligheid die onze inwoners ervaren. Jij behandelt verschillende zaken waarin het vermoeden is dat er sprake is van huiselijk geweld dan wel kinder- of ouderenmishandeling. Je beoordeelt de aard en de ernst van het gemelde geweld. Dit wordt zorgvuldig binnen een multidisciplinaire setting gedaan. Vervolgens onderzoek je, met diverse betrokkenen en instanties uit de omgeving, of dit ook daadwerkelijk het geval is.
En daar stopt het niet, want als medewerker Veilig Thuis:
Je bent zelfstandig, stressbestendig en pro-actief met een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je beschikt over overtuigingskracht, kan goed samenwerken en je houdt regie. Je weet dan ook op een integere en zorgvuldige manier mishandeling bespreekbaar te maken, waarbij je goed overweg kan met weerstand. Daarnaast beschik je over:
Spreekt onze organisatie en deze functie jou aan? Wacht dan niet te lang met reageren en dien jouw sollicitatie in via de onderstaande sollicitatieknop. Wellicht tot snel!
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Lesley van Gilst, teamleider, bereikbaar via 06-39755144 of Eline Kortman, teamleider, bereikbaar via 06-10966490.
Bij ons is iedereen van harte welkom. Binnen onze dienst wordt een actief divers en inclusief beleid gevoerd, waar iedere medewerker gezien en gehoord wordt. Integriteit vinden we belangrijk. We vragen je daarom om binnen 2 maanden na indiensttreding een VOG aan te leveren. Daarnaast voeren we een referentiecheck bij een vorige werkgever uit. Tijdens het sollicitatiegesprek vragen we je om 2 referenties te overleggen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld